PMI的 2019年职业脉搏调查确定专案管理投资报酬率低的原因和部分解决方案
费城--(美国商业资讯)--国际专案管理学会(PMI)今天公布的“职业脉搏调查”(Pulse of the Profession®)报告显示,由於绩效低下,各大组织去年的专案投资浪费了将近12%,这一数字在过去五年里几乎没有变化。为了解决这一问题,PMI呼吁全球专案领导人评估并加强其专案管理科技商数(PMTQ)。PMI根据对於创新公司的洞察建立PMTQ原则,创新公司高度优先重视数位技能的获取和知识,并且致力於建立强有力的专案管理文化。
PMTQ在科技商数(TQ)概念基础之上增加了一层专案管理的考量,科技商数(TQ)是指一个人适应、管理和整合专案或组织科技进步的能力。
PMI策略资深副总裁Murat Bicak表示:“在未来的工作中,无论是作为推动者,或是作为团队成员,专案团队将越来越依赖科技。提高自己的PMTQ及科技素养,对於负责将策略变成事实的人员而言是不可或缺的。”
PMI针对专案管理专业人士的年度全球调查“2019年职业脉搏调查”的资料用於识别PMTQ创新者(优先发展专案管理数位技能的组织)和落后者。
PMTQ的主要组成要素
取得并保持优秀的PMTQ需要整个组织各个层级的支援。尽管商业领袖经常表示希望获得越来越多懂得利用科技的员工,但他们在达成这一目标方面仍然存在差距。实际上,埃森哲(Accenture)的研究发现,60%的商业领袖在2017年增加了人工智慧投资,仅3%表示他们将在2020年前对培训和技能再造计画投入大量资金。i 组织领导人必须体认到在组织内建立数位化素养的重要性,这样专案经理才能完成分配给他们的任务并交出最佳成果。
当商业领袖注意到并支持专案经理关於PMTQ的要求时,我们的“职业脉搏调查”资料显示,PMTQ创新者组织在专案结果方面一马当先。他们的专案更有可能达到最初的目标,按时在预算范围内交付,同时减少范围蔓延和彻底失败的风险。
这不仅意味着PMTQ创新者可节省资金并提高利害关系者的满意率,而且即使专案失败,预算损失的部分也低於PMTQ落后者(分别为8.5%与16.3%)。
请透过以下连结了解最新“职业脉搏调查”——“工作的未来演变:PMTQ引导发展”(The Future of Work: Leading the Way With PMTQ),查看其中关於PMTQ的内容:www.PMI.org/Pulse。
关於PMI“职业脉搏调查”(Pulse of the Profession®)
“职业脉搏调查”於2018年11月至12月在网上进行。报告呈现了来自全球资讯科技、金融服务、制造业、政府、能源、医疗保健、建筑和电信等行业3,133名专案管理专业人员、441名专案管理办公室(PMO)主任和368名高阶主管的回馈意见和见解。
关於国际专案管理学会(PMI)
国际专案管理学会(Project Management Institute, PMI)是全球首屈一指的专案、计画和组合管理专业会员协会。PMI创立於1969年,透过全球宣导、合作、教育和研究,为全球各个国家和地区的300余万专业人士带来价值。PMI透过其全球认可的标准、认证、社群、资源、工具、学术研究、出版物、职业发展课程和交流机会,推动事业发展、改善机构成就并进一步推进专案管理职业的成熟。作为PMI大家庭的一部分,ProjectManagement.com创建线上全球化社群,带来更多资源、更优质工具、更大的网路和更广阔的视野。欢迎造访www.PMI.org、www.projectmanagement.com、www.facebook.com/PMInstitute,也可以在Twitter上关注我们:@PMInstitute。
i 《未来劳动力的颠覆性革命》(Reworking the Revolution),埃森哲(2018年)
原文版本可在businesswire.com上查阅:https://www.businesswire.com/news/home/20190318005462/en/
免责声明:本公告之原文版本乃官方授权版本。译文仅供方便了解之用,烦请参照原文,原文版本乃唯一具法律效力之版本。
联络方式:
Mary Ortega
公关专员
国际专案管理学会
14 Campus Blvd.
Newtown Square, PA 19073
电话:+1 610 356 4600转7030
电邮:mary.ortega@pmi.org
网站:www.pmi.org
更多精彩內容,請登陸
財華香港網 (https://www.finet.hk/)
現代電視 (http://www.fintv.com)